Al-Dar Institute is unique that we have our campus in the State of Kuwait. It is equipped with 10 lecturing halls and 20 Labs with more than 300 top-of-the-range bilingual PC’s and a wealthy and unique Library.  

A concept developed to establish a presence in the Arabic market to facilitate the transfer of technology to the Arab World and to be a World class professional establishment using state-of-the-art technologyies  in English & Arabic Languages. Al-Dar Institute is the solution provider, which offers the highest technical support, promotes and markets various training & educational related activities, handles all advanced development and is  the interface between the western technology and the Arabic market.

 Objectives:

Our Institute objectives are clear and all staff must know them and be capable of expressing them clearly:

·        We aim to be the No.1 quality provider of Information Technology Training & Education to corporate customers and individuals in the Middle East.

·        We aim to maximise the effectiveness of our client organisations & companies through the improvement of their staff IT & Management skills.

·        Our training is designed to the highest corporate standard and delivered carefully to ensure that each individual's learning objectives are achieved.

 Al-Dar’s Benefits:

       International Recognition

       Experience

       External Assessment

       Flexibility

       Route to employment

       Progression to further study

SMART Approach:

l      Specific                      objectives and competences

l      Measurable                assessment

l      Achievable                 within student competence

l      Relevant                    syllabus

l      Time related              deadline

Equal Opportunities:

As an Education & Training Institution, AL-DAR Institute is responsible for ensuring that all candidates entered for assessment under the provision of its programme are treated fairly and on an equal basis.  AL-DAR Institute fully supports the principles of equal opportunities and is committed to satisfying these principles in all its activities and in its published material. 

For a copy of the Equal Opportunities policy statement contact our Administration Department at the Institute.

Sheikh Naif Jaber Al Ahmad Al-Sabah                         Dr. Eng. Rushdi M. Kashou

Chairman of the Board                                                     Managing Director  

نبذة عن معهد الدار للتدريب والتعليم 

إن معهد الدار الذي يضم نخبة من الأخصائيين والأكاديميين الدوليين أجرى دراسات موسعة عن إحتياجات السوق المحلي وما يلزمه من برامج لتطوير مهارات العاملين فيه بدءاً من قاعدة الهرم ووصولاً إلى قمته؛ وإنه لهذا الغرض ارتبط معهد الدار مع أرقى الجامعات والمؤسسات البريطانيــة كجامعة كامبريدج – هيئة الامتحانات الدولية-  ومؤسسة (سيتي آند غيلدز) ومعهد القيادة والإدارة وجامعة ريدينج البريطانية ومؤسسة إل جيه للنظم التقنية وغيرها.

ويمتلك معهد الدار للتدريب والتكنولوجيا من الطاقات البشرية والأجهزة التخصصية والبرامج التطويرية التي تخص كل الفئات والمستويات. وأن بإمكان معهد الدار (الواقع في ميدان حولي والمكون من عمارة كاملة تتكون من تسعة أدوار) أن يستوعب ما يزيد عن 1000 متدرب/ متدربة في اليوم الواحد (الفترتين الصباحية والمسائية) حيث أنه مجهز لاستيعاب مثل هذا العدد لوجود العديد من القاعات والمعامل والمختبرات وأجهزة الكمبيوتر الحديثة والمكتبة النموذجية والمراجع المميزة.

كما أن معهد الدار يمنح شهادات دبلوم في ثقافة الكمبيوتر وتقنية المعلومات (وكيل حصري للتدريب والاختبار في كل من دولة الكويت وقطر والأردن وتونس) والإلكترونيات الرقمية والاإتصالات الحديثة ونظمها الإدارة والقيادة واللغة الإنجليزية بكافة مستوياتها من جهات الاعتماد مثل جامعة كامبريدج وغيرها. كما أن المعهد متخصص في تدريب الكوادر الإدارية والقيادية من خلال برامج الدبلوم والدبلوم المتقدم في الإدارة والمعتمدة من جامعة كامبريدج العريقة.

ما الذي يجعلنا مميزين عن الآخرين؟؟

1.    اعتماد معهد الدار من قبل جامعة كامبريدج البريطانية العريقة-قسم الامتحانات الدولية- ليصبح معهدنا يحمل وسام: شريك كامبريدج الدولي:   

 Cambridge International Associate Partner  

2.    منح وكالة حصرية من قبل جامعة كامبريدج (الامتحانات الدولية) إلى معهد الدار (الكويت) ليكون وكيلا وحيداً وحصرياً معتمداً للتدريب والامتحانات لمادة ثقافة الكمبيوتر وتقنية المعلومات بمستوياتها الثلاثة (المبتديء والمتوسط والمتقدم) في كل من دولة الكويت و قطر والمملكة الأردنية الهاشمية و تونس:

CLAiT (Computer Literacy And Information Technology)

3.     اعتماد معهد الدار من قبل مؤسسة سيتي أند غيلدز- المؤسسة البريطانية العريقة، وهذه المؤسسة -التي يربو عمرها عن المئتي عام- غنية عن التعريف وخاصة في مجالات التدريب المهنية المختلفة، ومؤهلات التدريب الوطنية باختلاف مستوياتها والمعروفة باسم  NVQs.

4.    اعتماد معهد الدار من قبل معهد القيادة والإدارة البريطاني ILM المعروف والتابع لمؤسسة سيتي أند غيلدز وتخويلنا بإعطاء الدبلومات المتخصصة في هذا المجال بدءاً من دبلوم قيادة الفريق إلى الدبلوم الخاص بالمدراء التنفيذيين والقيادات الإدارية والإشرافية العليا.

5.    اعتماد معهد الدار- وبشكل حصري- من قبل مجموعة إل جيه البريطانية العريقة والمتخصصة في التدريب على كافة المستويات وكذلك تصنيع الأجهزة المتخصصة في الإلكترونيات والاتصالات ونظم الرادار وتقنية المعلومات الحديثة - LJ Group

6.    تعاون معهد الدار مع مؤسسات عالمية ومحلية أخرى مثل مايكروسوفت وغرفة تجارة وصناعة لندن وجامعة ريدينج البريطانية وكلية كامبريدج الإقليمية وشركة إكسبرت ليرنينج المتخصصة في التعليم عن بعد وعن طريق الإنترنت e-learning.

7.    دورات متخصصة في الرادار والحرب الإلكترونية والاتصالات الهادفة إلى تدريب كوادر وزارة الدفاع..

أما على المستوى المحلي، فمعهد الدار للتدريب الأهلي معتمد  من قبل المؤسسات المحلية التالية:-

·       الهيئة العامة للتعليم التطبيقي والتدريب

·       وزارة التخطيط.

·       ديوان الخدمة المدنية.

من هنا فإننا نرى أن المؤسسات التي لا تجري دورات مستمرة لكوادرها بهدف رفع مستوياتهم العلمية وفق التطور العلمي الحاصل ستتخلف عن ركب مسيرة الحضارة والتقدم وستجد نفسها تدفع  مبالغ ضخمة نتيجة الخسائر التي تلحق بها وبالتالي إمكانية خروجها من المنافسة ومن السوق.